カリスマ転職コンサルタントが40代、50代で希望の転職を実現するノウハウを公開 35歳からの「人生を変える」転職
発売日:2016年4月
- ISBN
- 978-4-7980-4646-4
- 著者情報
- 森本 千賀子(モリモト チカコ)
1970年生まれ。株式会社リクルートエグゼクティブエージェントエグゼクティブコンサルタント。獨協大学外国語学部英語学科卒、1993年リクルート人材センター(現リクルートキャリア)入社。転職エージェントとして、大手からベンチャーまで幅広い企業に対し人材戦略コンサルティング、採用支援サポート全般を手がけ、主に経営幹部・管理職クラスでの実績多数。特に、ベンチャー企業、株式公開予備軍の企業を強みとする。成長フェーズにあわせた課題解決には定評があり、多くの経営者のよき相談役として公私を通じ頼りにされている
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商品説明
中高年でもよい仕事が見つかる人と、書類選考、面接を突破できない人がいます。その差がどこにあるのか、豊富な事例とともにお伝えします。キャリアの「棚卸し」から「職務経歴書」の書き方、「面接」まで。
35歳以降、40代、50代の転職希望者に空前のチャンスが到来!
転職といえば、以前は「35歳まで」という“転職35歳限界説"がいわれていました。しかし、社会構造の変化や景気上昇を背景に、転職市場は変わりつつあります。
人材不足に悩む業界・業種が増え、同時に、中高年層でも希望通りの転職に成功する人が続々と増えてきているのです。
もちろん、中高年での転職には厳しいところがあるのも事実です。相手先企業のニーズを読み取り、自分の経歴のどこをどうアピールするか、それなりに戦略を立てなければなりません。
本書は、2000人超の転職に携わってきたカリスマコンサルタントが、中高年が転職に成功するために必要なノウハウを公開します。
目次
1章 中高年の転職市場が活性化―30代後半、40代、50代の転職者が増えている
2章 何を目指して転職するか―自分のキャリアの「活かし方」を考える
3章 転職で成功するために―よい求人情報は、どこで入手する?
4章 政府の方針が追い風に―チャンスが増える女性の転職
5章 書類審査を突破するために―会いたいと思わせる「職務経歴書」の書き方
6章 面接を突破するために―面接で聞かれることを想定し、周到に準備する
7章 内定まであと一歩!最終段階で交渉すべきこと、注意することは?
商品詳細
- 出版社名
- 秀和システム新社
- 対象年齢
- 一般
- フォーマット
- 単行本
注意事項
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