採用側の本音を知れば転職の書類選考は９割突破する
発売日：2012年2月
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商品説明
採用担当者が応募書類をどう見ているかわかれば、効果的な書き方がわかる。何をどう評価されるか、採用側の視点から説明。自分の状況に合わせて応用しやすい。Ｐｏｉｎｔで、時間がない人も要点を素早くつかめる。ミスマッチを防ぎ、転職成功を実感できる会社の選び方を解説。
目次
基礎編 転職成功・不成功の分かれ道（自分に合う会社をどうやって見分けるか
「予選落ち」してしまう書類の共通点）
実践編 「どう見られるか」がわかれば書き方がわかる（採用側にとっての応募書類とは
プロフィール欄で何を見られるか
学歴・職歴や資格・スキルで何を見られるか
志望動機・自己ＰＲで何を見られるか
通勤時間・希望事項で何を見られるか）
応用編 ケース別の応募書類と提出方法（職歴のケースによる応募書類の書き方
職種による応募書類のポイント
提出時の印象で評価を変える）
商品詳細
- 出版社名
- ＫＡＤＯＫＡＷＡ
- 対象年齢
- 一般
- フォーマット
- 単行本
注意事項
- 本の帯に関して
- 帯つきでの出荷はお約束しておりません。
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また、帯は商品の一部ではなく「広告扱い」のため、帯の有無・破損による交換や返品は承っておりません。 - 版・表紙について
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