転職面接必勝法

現在、日本の年間転職者数は約350万人と言われています。かつての終身雇用社会では奇異な目で見られた「転職」が、いまや当たり前のことになったのです。 転職の目的はもちろん、「いまより自分にフィットする会社を見つける」ことです。 しかしこれ、口で言うほど簡単ではありません。現在の職場での忙しい仕事をこなしながら、自分一人でできることには限界があります。 そんな時、頼りになる存在が「転職代理人(エージェント)」です。 応募者側と企業側(採用側)のニーズをくみ取り、最良の形で「お見合い」を成功させるのが転職エージェント。著者の細井智彦さん(46歳)は、転職エージェントの最大手、リクルートエージェントの「カリスマアドバイザー」です。 エージェントの特徴はなんといっても、「応募者側と採用側両方のホンネを熟知している」ところです。本書で明かされる転職面接「本当の不採用理由」には、まさに企業のホンネがギッシリ詰まっています。一方で、「こうすればもっと上手くいく」と応募者にアドバイスするのも転職エージェントの仕事。細井さんの真骨頂はむしろその手腕にあります。主催する「面接力向上セミナー」の受講者はのべ2万人を超え、細井さんのアドバイスによって内定を勝ち取った応募者は実に3000人に上ります。 本書は「転職のカリスマエージェント」が初めて明かす、日本一わかりやすい「転職面接必勝法」なのです。 本書の内容(目次より)第一章 ◆ 転職面接 三つの「大誤解」第二章 ◆ 先輩に学ぶ「不採用理由」第三章 ◆ 面接官って、ナニモノ?第四章 ◆「転職理由」がクセモノだ!　「不満」をどう扱うか第五章 ◆「自己分析」の真髄　企業研究とフィッティング第六章 ◆「志望理由」と「自己PR」　CANとWILLを把握しよう第七章 ◆ 面接当日までにしておく三つの準備第八章 ◆ いざ、本番!　自己紹介で波に乗れ第九章 ◆ あなたの悩みに答えます　ケース別アドバイス集

転職代理店・リクルートエージェントのカリスマアドバイザーが舞台裏を暴露。「企業の採用担当者とは何者？」「不採用理由で一番多いのは？」

目次

第１章　転職面接三つの「大誤解」
第２章　先輩に学ぶ「不採用理由」
第３章　面接官って、ナニモノ？
第４章　「転職理由」がクセモノだ！―「不満」をどう扱うか
第５章　「自己分析」の真髄―企業研究とフィッティング
第６章　「志望理由」と「自己ＰＲ」―ＣＡＮとＷＩＬＬを把握しよう
第７章　面接当日までにしておく三つの準備
第８章　いざ、本番！―自己紹介で波に乗れ
第９章　あなたの悩みに答えます―ケース別アドバイス集

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