仕事も部下の成長スピードも速くなる１分ミーティング

１日１分で、８割のできない人ができる人に育つ。部下も自分も効率的に結果が出せる「最強最速のマネジメントスキル」
毎日、毎日、「会議」「ミーティング」だらけ……。時間も、人も足りないのに、自分の時間が奪われ、「残業」「休日出勤」が常態化している……。多くのビジネスマン、特にプレイングマネジャーが抱えている憂鬱でしょう。本書ではこのムダな会議・ミーティングから解放されるどころか、短時間で仕事が効率化され、部下の成長スピードも上がる「1分ミーティング」のメソッドを伝授します!

目次

第１章　「時間がない」「人が足りない」。なのに「会議・ミーティング」だらけ…（「会議」「ミーティング」が生産性向上を阻害する
毎日、会議・ミーティングの嵐で「残業」「休日出勤」が常態化…　ほか）
第２章　「１分ミーティング」をはじめる前の大前提（「成果の出る行動」のしくみを知る
１分ミーティングは単なる「時間短縮」の施策ではない　ほか）
第３章　「１分ミーティング」の目的（相手の「内面」を変えようとしてはいけない
最も大切なのは「コミュニケーション」である　ほか）
第４章　なぜ、ミーティングはうまくいかないのか？（「結果を出す」「辞めさせない」…。頭の痛い２つの課題
「とにかくミーティングを」という無茶振り　ほか）
第５章　１分ミーティングの効果とやり方（「そんなこと、ウチはもうできてますから（怒）」
「１分ミーティング」は、部下にも自分にも、「負担」が少ない　ほか）

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