偽装請負を防ぐフリーランス・個人事業主の「労働者性」判断　法理・判例・指針

フリーランス・個人事業主を適法に戦力化する。労働者性の境界線と偽装請負リスクを整理！

多様な働き方時代のもとでのフリーランス・個人事業主の労働者性判断と偽装請負リスクを体系的に整理し、適正な業務委託活用に企業を導くための本。

目次

第１章　各労働関係法規における「労働者」の定義・解釈
第２章　労働基準法における「労働者」の判断基準
第３章　労働組合法における「労働者性」の判断要素
第４章　労働者派遣事業と請負により行われる事業との区分に関する基準（３７号告示）
第５章　フリーランス・事業者間取引適正化等法
第６章　『労働基準関係法制研究会報告書』にみる今後の検討課題

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