嘱託産業医スタートアップマニュアル　ゼロから始める産業医「改訂第２版」

産業医初心者のための実務マニュアル。

これ一冊で産業医の仕事がわかる「未経験者のための業務マニュアル」
令和7年改正労働安全衛生法に準拠した最新版

◆これから嘱託産業医を始める人のために、必要最小限のノウハウをまとめた業務マニュアル。これ一冊あれば産業医として仕事をスタートできます。
◆健康診断、職場巡視、長時間労働者の面接指導、メンタルヘルス相談、身体疾患を持つ方の就業配慮など……各種業務の流れとチェックポイント、報告書や意見書の書き方を解説しました。
◆産業医の業務に必要な書式のひな形（Word・PDF）を完全収録。巻末のパスワードでダウンロードできます。
◆無料の電子版付き。シリアルコードを登録すると、本書の全ページを閲覧できます。

第1章　産業医に必要なソーシャル・スキル
第2章　健康診断チェックと事後措置
第3章　長時間労働者への面接指導と事後措置
第4章　職場巡視
第5章　衛生委員会
第6章　メンタルヘルス面談
第7章　身体疾患の取り扱い
（B5版二色刷り218ページ）

目次

第1章　産業医に必要なソーシャル・スキル
嘱託産業医の仕事はどうやって見つける？
契約書の内容を確認する
事業所、労働者との関係性を理解しておく
産業医に必要なビジネスマナー①　名刺交換
産業医に必要なビジネスマナー②　メールの書き方
産業医に必要なビジネスマナー③　身だしなみ
その他のビジネスマナー

第2章　健康診断チェックと事後措置
健康診断と事後措置の流れ
実施前の確認事項
結果の確認作業と二次健診対象者の選定
健康診断結果票に意見を記載する
要治療・要精査者への受診勧告
判定保留者の再判定
事後措置についての面談と意見具申
労基署提出用の報告書を確認する
衛生委員会への報告
健康診断の判定基準
健康診断の事後措置（ケーススタディ）
特殊健診の管理区分
有所見者に対する保健指導

第3章　長時間労働者への面接指導と事後措置
医師による面接指導の意義
面接指導のシステム作り
面接時に必要な書類
面接指導結果報告書および意見書
医師による面接指導の流れ
リスク評価の手順
面接指導のポイント
長時間労働者への事後措置（ケーススタディ）
衛生委員会での報告

第4章　職場巡視
職場巡視の意義
職場巡視の目的
職場巡視のポイント①　作業および作業環境管理
職場巡視のポイント②　防災管理その他
巡視計画の立案と巡視前の確認事項
職場巡視のチェックシート
保護具、被服の準備
職場巡視の進め方
有害物取り扱い作業場の巡視
喫煙対策、メタボ対策
職場巡視の実際（ケーススタディ）
職場巡視を終えたら

第5章　衛生委員会
衛生委員会とは
衛生委員会の審議項目
衛生委員会における産業医の役割

第6章　メンタルヘルス面談
メンタルヘルス面談の種類
　ほか

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