機能拡張　テクノロジーで人と組織の可能性を追求する

今必要なのは「創造的破壊」や「ディスラプション」ではなく、機能拡張によって既存のものを再表現する「創造的統合」である。成功している経営者や組織ほど機能拡張が得意。能力の限界を解放する。組織の人材不足を超える。

仕事は「問いの設定」、「インプット」、「変換」、「アウトプット」、「判断」の5つに分けることができる。このうち人間に残るのは「問いの設定」と「判断」であり、「一般常識」と「計算能力」を高めることでその質を高めることができる。また、メディアが進化して、生成AIが出現したことによって、人間力ではなく、精度の高い言語能力が求められる。本書では「思考実験」という手法を使い、ビジネスで勝ち抜くための思考スキルを身に付ける方法を述べていく。

目次

序章　なぜいま、機能拡張なのか？
第１章　なぜ、生成ＡＩを使っても結果につながらないのか？
第２章　現代式詰め込み教育によって一般教養を身につける
第３章　経験に基づいた一般常識を身につける
第４章　思考をサポートするための言語化能力を身につける
第５章　思考実験を習慣化する
終章　機能拡張を実装する

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