農業経営者人財の育成　経営力を高めるには

日本経済の再生へ向けた「人への投資」が叫ばれているが、農業界でも今後の農業生産を担う貴重な「財産」である若手経営者の育成が喫緊かつ大きな政策課題だ。国は「農業次世代人材投資資金」をテコに新規就農者の確保に努めているが、就農後のスキルアップや「伴走支援」も欠かせない。新規就農者を育成する機関は農業高校、農業大学校、大学農学部などがあるが、就農後の学びの場は希少である。意外にも第一線の農ビジネスに取り組む実践家がその役割を担うケースも少なくない。その活動を通じて農業者育成の極意を追求した。

目次

“特集”農業経営者人財の育成―経営力を高めるには（経営力を磨く就農後の“学びの場”
サプライチェーンの視点からみる経営力の向上（公益財団法人流通経済研究所農業・環境・地域部門部門長主席研究員　折笠／俊輔）ほか）
農政の焦点（Ｇ７宮崎農相会合の成果と課題（日本農業新聞　松村／直明））
国際部レポート（カナダ農業セクター勉強会への参加報告）
農業ジャーナスリト賞（第三八回農業ジャーナリスト賞が決まりました）

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