任せるコツ　自分も相手もラクになる正しい“丸投げ”

「自分でやったほうが早い」がなくなる最高の任せ方！年間１００件、１００億円以上のプロジェクトをまとめるマーケティング業界の敏腕マネージャーが初めて公開するチーム全員が幸せになる仕事術。第１回日本ビジネス書新人賞ＴＳＵＴＡＹＡ賞受賞作。

自分でやったほうが早い、無責任、仕事を押し付けている、といった理由で、リーダーでも仕事を部下に任せていない人は非常に多い。しかし、それは部下にとっても、リーダーである自分自身にとっても最大のパフォーマンスを発揮できない原因の一つである。著者自身が任せてこなかった失敗経験から、任せる重要性と部下育成・成長、対応の仕方までをわかりやすく解説したリーダーのための指南書。

目次

第１章　ＰＡＲＴ１　ドラッカーが教えてくれない「丸投げ」の極意―「どう頼むか」にはコツがある
第２章　「誰に頼むか」ですべてが決まる
第３章　「丸投げ」の前後にあるもの
第４章　時代に合った任せ方
第５章　それでも「任せられない」人に
第６章　ＰＡＲＴ２　任せて伸ばす「丸受け」できる人材の育て方―育成の真髄
第７章　任せる技術は褒める技術
第８章　モチベーションの上げ方「４＋１」
第９章　任せて最高の成果を出すために

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