よくわかる現代経営「第７版」

経営学を学び始めるために必要な基礎知識を網羅し、企業を取り巻くさまざまな現象を、具体的事例とともにわかりやすく解説。各課題の本質を理解できるよ力を身に付けることを目指す。各テーマ２頁見開きの構成で、語句解説やクロスリファレンスを充実。各章末には、設問や推薦図書を掲載。

目次

はじめに

序　現代経営とは
　１ ビジネスを知る
　２ 変化するビジネスとその経営
　３ グローバリゼーションと現代経営
　４ 企業形態の発展過程
　５ 株式会社：現代の中心的な企業形態
　６ 企業の社会的責任

Ｉ　企業の歴史を知る
　１ 経営史を学ぶ
　２ 経営史の体系
　３ 近代企業の形成
　４ 組織は戦略に従う
　５ 国際比較経営史
　６ 国際関係経営史
　７ 21世紀の経営史分析

ＩＩ　コーポレート・ガバナンスを知る
　１ コーポレート・ガバナンスって何？
　２ コーポレート・ガバナンスの体系
　３ 監査役会設置会社におけるコーポレート・ガバナンス改革
　４ 各種委員会設置会社導入による取締役会改革
　５ 株主総会と株式所有構造の変容
　６ 株主の行動変化：株主による積極的発言
　７ 株主中心型コーポレート・ガバナンスの問題点

ＩＩＩ　ビジネスのマネジメントを知る
　１ 企業と社会
　２ 市場とマネジメント
　３ 組織とマネジメント
　４ 変化とマネジメント
　５ イノベーションとマネジメント
　６ 価値づくりとマネジメント
　７ 共創とマネジメント

ＩＶ　企業の組織を知る
　１ 組織とは何か
　２ 組織構造と環境適応
　３ インセンティブとモチベーション
　４ 組織における人々の相互作用
　５ 組織文化

V　企業の戦略を知る
　１ 企業の成長を左右する経営戦略
　２ 経営戦略の様々なフレームワーク
　３ ポジショニング・アプローチ
　４ 経営資源アプローチ
　５ ハイパー・コンペティション下の経営戦略
　６ 経営戦略としてのイノベーション
　７ ＧＡＦＡとプラットフォーム戦略

ＶＩ　ヒトの活かし方を知る
　１ 人的資源管理論とは
　２ 採　用
　３ 能力開発
　４ 評価・昇進
　５ 国際人的資源管理
　６ 人材の多様化
　７ ワーク・ライフ・バランス

ＶＩＩ　モノのつくり方を知る

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