労務管理における労働法上のグレーゾーンとその対応「全訂版」
発売日：2023年3月
- 版数
- 全訂版
- ページ数
- ４１５ｐ
- ISBN
- 978-4-539-72952-6
- 著者情報
- 野口 大（ノグチ ダイ）
弁護士（大阪弁護士会所属）。野口＆パートナーズ法律事務所代表、野口＆パートナーズ・コンサルティング（株）代表取締役。平成２年司法試験合格、平成３年京都大学法学部卒業、平成１４年ニューヨーク州コーネル大学ロースクール卒業（人事労務管理理論を履修）。企業法務、特に労使紛争に精通し、数多くの団体交渉や労基署調査、労働裁判を専ら会社側の立場で手がける経営者側弁護士として全国的に著名。法律的アドバイスにとどまらず、人事制度や社員の評価方法まで事細かにアドバイスできる我が国有数のコンサル型弁護士であり、全国の企業から労務顧問・紛争予防コンサルティング等の依頼が絶えない。商工会議所・経営者協会・監査役協会、大手都市銀行系シンクタンク、社会保険労務士会等での講演・セミナー実績も多数あり、超人気講師としても著名である
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商品説明
年々増大する人事労務リスク…対処・予防するための実践的ノウハウの宝庫！
「取扱いにひそむ問題点を探し出し、企業経営上のリスクを回避せよ！」
人事・労務事案について一貫して経営側・企業側で活動してきた弁護士が、トラブルの温床、地雷原となっている『グレーゾーン』を18項目取り上げて、裁判実務まで踏まえた法理論と具体的解決方法を提示。
日々生々しい紛争に向き合っている弁護士ならではの紛争予防ノウハウをぎっしり詰め込みました！
※価格が変更になりました。
販売価格3200円→販売価格3600円
目次
(1)労働時間
(2)管理監督者
(3)事業場外労働
(4)定額残業代
(5)メンタルヘルス
(6)パワハラ
(7)セクハラ
(8)マタハラ
(9)カスハラほか
(10)労働条件の不利益変更
(11)問題社員
(12)配 転
(13)人事考課
(14)退職勧奨
(15)雇止め
(16)同一労働同一賃金
(17)定年後再雇用
商品詳細
- 出版社名
- 日本法令
- サイズ
- ２１ｃｍ
- 対象年齢
- 一般
- フォーマット
- 単行本
注意事項
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