人的資本の会計　認識・測定・開示

「人的資本の情報開示」義務化がいよいよグローバル・スタンダードへ。人的資本の会計とはいかにあるべきかを、理論、制度、実証の各側面から総合的に解明する。

目次

第１部　人的資本の会計の理論と制度（人的資本の会計の基本的視座
人的資本の資産性と公正価値測定
負債パースペクティブと人的資本の使用権モデルに基づく認識アプローチ
自己創設無形資産会計と人的資本への適用可能性
コスト・アプローチと人的資本の認識・測定―ＣＡＲＥモデルとＴＤＬモデルの人的資本への適用
人的資本としての個人のれんの識別と評価）
第２部　無形資産・自己創設無形資産・人的資源の認識・測定・開示に関する実証研究―わが国上場企業に対する意識調査（無形資産に関する開示の規定要因と拡充化に関する意識調査
自己創設無形資産の認識・測定・開示に関する意識調査
人的資源の測定と測定指標の活用に関する意識調査）

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