マネジメント４．０ 働き方改革＆ＩｏＴ時代の日本型マネジメント
発売日：2019年11月
- ページ数
- ２９９ｐ
- ISBN
- 978-4-496-05432-7
- 著者情報
- 内山 力（ウチヤマ ツトム）
１９５５年東京都生まれ。１９７９年東京工業大学理学部情報科学科。卒業後、日本ビジネスコンサルタント（現日立システムズ）入社。その後、退職してビジネスコンサルタントとして独立。現在、株式会社ＭＣシステム研究所代表取締役。中小企業診断士、システム監査技術者、特種情報処理技術者
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商品説明
経営者・マネジャーの教科書！家族主義の日本的経営＝マネジメント１．０からアメリカ型のマネジメント２．０を経て生まれた、新しい日本的経営＝マネジメント３．０。大きな環境の変化は、さらなるマネジメントの変革を求め、マネジメント４．０へと進化した！新たな時代のマネジメントを説く。
目次
第１章 マネジメント１．０から３．０までのプロセス（マネジメントの誕生
マネジメント１．０から３．０へ
マネジメント３．０）
第２章 マネジメント４．０が求められる要因（外部環境の変化
内部環境の変化）
第３章 マネジメント４．０を設計する（マネジメント４．０のフレームワーク
マネジメント４．０の基本モデル
マネジメント４．０のスペシャルモデル）
商品詳細
- 出版社名
- 同友館
- サイズ
- ２１ｃｍ
- 対象年齢
- 一般
- フォーマット
- 単行本
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