Ｑ＆Ａ院長先生の労務管理　クリニックの労働トラブル予防と働き方改革「第２版」

発売日：2019年7月

版数: 第２版
ページ数: １８６ｐ
ISBN: 978-4-502-30531-3
著者情報: 吉田　卓生（ヨシダ　タクミ）
社会保険労務士法人ブレインパートナー代表社員。社会保険労務士。医療労務コンサルタント。１９７７年、名古屋市生まれ。名古屋大学経済学部卒。名古屋市交通局に勤務中、社会保険労務士資格を取得。２００７年現税理士法人ブレインパートナーへ入社。２００９年、吉田卓生社会保険労務士事務所を開設。２０１４年、社会保険労務士法人ブレインパートナーを設立し、現在に至る。医療機関に特化し、労務と税務の両面から総合的なコンサルティングを行うと同時に、開業時の支援から労務トラブルの解決、助成金の申請まで、日々クライアントに対して親切丁寧なサポートを実行している

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商品説明

働き方改革関連法を受けた労務管理の見直しは急務！妊娠・出産・育児関連、パートタイマーの有給休暇、定年の取扱いほか、医療機関の実態に即した改訂第２版！

小規模医療機関に必要な労務管理の実践を、Ｑ＆Ａや対話例を通して解説。
働き方改革対応の第２版！

第１部　“人事労務管理力”の発揮（人事労務管理は院長のもっとも重要な仕事
院長が職場で実践する人事労務管理のポイント
院長の“人事労務管理力”の発揮）
第２部　“人事労務管理力”実践Ｑ＆Ａ（勤務時間
採用面接
健康管理
服務規律
働きやすい職場　ほか）

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