シルバー人材センターが拓くシルバーの時代 生きがいのある仕事をして定年後の豊かな人生と社会を作る仕組みがあった!!

久保田直子/著

発売日:2019年6月

  • シルバー人材センターが拓くシルバーの時代 生きがいのある仕事をして定年後の豊かな人生と社会を作る仕組みがあった!!
  • シルバー人材センターが拓くシルバーの時代 生きがいのある仕事をして定年後の豊かな人生と社会を作る仕組みがあった!!
ページ数
279p
ISBN
978-4-434-25977-7
著者情報
久保田 直子(クボタ ナオコ)
1948年東京生まれ。1990年より、板橋区役所の主に福祉、人権、教育、保健関係の管理職を歴任し、2009年3月、板橋区健康生きがい部長を最後に退職、その後5年間、(公社)板橋区シルバー人材センター事務局長。現在、知的障害を持つ人たちの授産施設等を運営する(社)にりん草理事長。また、板橋区シルバー人材センター時代に立ち上げた「シニアのためのエアロビクス(ダイヤビック)普及事業」でインストラクターとして活動するとともに、「ダイヤビックひばり会」(会員は20区市で活動するインストラクター140名余)会長を務める

¥1,760 税込

8 nanacoポイント

8 セブンマイル

セブン-イレブン受取り(送料無料)

発送目安

発売日(発売日以降は当日)~2日で発送

宅配(送料¥550税込)

発送目安

発売日(発売日以降は当日)~2日で発送

交通状況・天候の影響や注文が集中した場合等、お届けにお時間をいただく場合がございます。

商品説明

超高齢社会という未開地を切り拓く鍵となるのが、シルバー人材センターである。元板橋区シルバー人材センター事務局長が、シルバー人材センターの生い立ち、生き生きと働く高齢者たちの事例を紹介。また高齢者事業団のあり方、課題についても論ずる。

目次

第1章 働く高齢者の充実した毎日―シルバー人材センターをご存知ですか(シルバーさんという生き方
シルバーさんになるには ほか)
第2章 シルバー人材センターの生い立ち(東京都高齢者事業団の誕生
拡大、発展する東京都高齢者事業団 ほか)
第3章 事務局長の日々―実績停滞期の事務局長として(「シニア活動センター構想」の提案
事務所の風景と仕事の様子 ほか)
第4章 高齢者施策の巨大インフラ―シルバー人材センターが抱える矛盾と潜在力(なんといってもシルバー人材センターは大きい高齢者団体
シルバー人材センターの特質 ほか)
第5章 高齢者の健康・元気力の向上の鍵―シルバー人材センターの新しいミッション(シルバー人材センターの再構築
センターの目指すべき目標(ミッション) ほか)
付録

商品詳細

出版社名
日本橋出版
サイズ
21cm
対象年齢
一般
フォーマット
単行本

注意事項

本の帯に関して
帯つきでの出荷はお約束しておりません。
商品ページに、帯のみに付与される特典物等の表記がある場合でも、確実に帯つきでの出荷はお約束しておりません。
また、帯は商品の一部ではなく「広告扱い」のため、帯の有無・破損による交換や返品は承っておりません。
版・表紙について
版・表紙(カバー)のご指定は承っておりません。ご注文いただくタイミングによっては、お届けする商品の版や表紙が商品ページ上のものとは異なる場合がございます。
また、初版にのみにお付けしている特典(初回特典、初回仕様特典)がある商品は、商品ページに特典の表記がされている場合でも、無くなり次第終了となります。