社会人1年目の教科書 「伸びる人」の習慣 「伸びない人」の習慣

３３歳で５０億円のビジネスをつくり上げた著者が教える新しい「働き方」の基本。

新たな社会人にぜひ読んでほしい一冊
社会人になったら他人と競っても意味がありません。学生の頃は大丈夫だった考え方も社会人になったら変えなくてはいけないものもあります。学生から社会人になろうとしているあなた。アナタの未来は社会人1年目で決まります。

仕事の捉え方が、あなたの一生を決める!
本書は、若手経営者として第一線で活躍する著者が、社会人1年目の若手に向けて、成功に必要な仕事術を教える一冊です。

▼ 新しい「働き方」の基本、42項目

横浜という地域に特化しつつ、独自のノウハウで投資用不動産業を営み、創業わずか6年で50億円を超える売上を誇る横濱コーポレーション。
同社代表を務め、33歳にして経営者のほか医療法人の理事など多方面で活躍する著者が、伸びる人と伸びない人の習慣を比較しながら仕事の基本をお話しするのが本書です。
具体的には、「仕事」「目標」「コミュニケーション」「成長」という4つの観点から、仕事に必要な考え方とノウハウを解きほぐします。

手帳術や目標の立て方など、自身で実践しているものから、成長している企業の経営者がやっていることまで、42の項目に分けて解説。
各項目は「伸びない人は○○○○、伸びる人は××××」と対比形式の見出しで、親しみやすく、役に立つ内容です。

20代の新卒・第2新卒社員はもちろん、自分が仕事をきちんとできているか不安な先輩・上司の方もどうぞ。
社会人になったらまずはじめに読む本として、あなたもぜひ本書を活用してください。

※「社会人一年目の教科書」は日本著作出版支援機構株式会社の登録商標です。権利者の許可を得て出版しています。

目次

第１章　「仕事」って何だ？（仕事の捉え方が、あなたの一生を決める
人生の目標―伸びない人はスマートさにこだわる。伸びる人は泥臭いことをしっかりやる。　ほか）
第２章　「目標」って何だ？（目標のない仕事はありえない
目標の捉え方―伸びない人は目標を目安と考える。伸びる人はゴールから逆算して目標を設定する。　ほか）
第３章　「人間関係」って何だ？（人の一生はすべて「営業」である
自己アピール―伸びない人は「評価は自分がするものじゃない」と考える。伸びる人は「自分という商品をどう売るか」を考える。　ほか）
第４章　「成長」って何だ？（人が伸びる「原理」を知る
成功体験―伸びない人は無謀な仕事で失敗して無力感を感じる。伸びる人は小さな目標をやり抜いて自信を得ていく。　ほか）

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