日本企業の採用革新

２０１６年以降、日本企業の採用活動に新たな変化が発生している。本書はこの変化を「採用革新」と捉えて、具体的内容、発生理由、そして企業にもたらせた影響を分析する。

目次

第１章　採用活動の変化の兆し
第２章　採用研究の展開―採用革新の議論に向けて
第３章　採用革新の定位と研究課題、調査方法
第４章　日本の採用活動および革新の実態把握―記述統計
第５章　採用革新のバリエーションの把握
第６章　日本企業の採用における「多様な入り口の設定」の発生
第７章　採用革新を導く要因
第８章　採用革新を遂行するプロセス
第９章　採用革新の帰結―革新がもたらす二重のアイデンティティ
結章　採用革新の発生・遂行と帰結―結論と含意

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