もし部下が発達障害だったら
発売日：2018年3月
- ISBN
- 978-4-7993-2240-6
- 著者情報
- 佐藤 恵美（サトウ エミ）
神田東クリニック副院長。ＭＰＳ（メンタルヘルスプロフェッショナルサポート）センター副センター長。精神保健福祉士。１９７０年生まれ。東京都出身。病院勤務などを経て現職。医療現場および社内のカウンセラーとして個別面談で多くのビジネスパーソンの悩みに向き合い、職場に対して健やかな組織づくりのためのアドバイスをしている
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商品説明
急増する職場の発達障害。誤解される部下、疲弊する上司。上司のための身につけるべき知識とマネジメントスキル。
目次
序章 もし部下が発達障害だったら
第１章 「発達障害」と白黒はっきりさせることは難しい
第２章 発達障害の特徴を理解する
第３章 職場で起こるさまざまな問題
第４章 事例から学ぶ 上司はどう対応したらよいのか
第５章 職場として発達障害にどう関わるか
商品詳細
- シリーズ名
- ディスカヴァー携書 １９７
- 出版社名
- ディスカヴァー・トゥエンティワン
- 対象年齢
- 一般
- フォーマット
- 単行本
注意事項
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