人事担当者・管理職のためのメンタルヘルス・マネジメントの教科書

「精神科主治医」と「産業医」の違いを知っていますか？不調の兆候の見極め方から、診断書の病名の読み方、休職・職場復帰まで。企業の経営者・人事総務担当者・現場の管理職が最低限知らなくてはならない、メンタルヘルス・マネジメントの知識とノウハウをわかりやすく解説！

職場復帰率９０％を実現する産業医が教える働きやすい職場づくり！経営者・人事総務担当者、管理職には必読の一冊。
(「近刊情報」より)

目次

第１章　メンタルヘルス・マネジメントの基本（メンタルヘルス・マネジメントとは
メンタルヘルス・マネジメントの現状と課題　ほか）
第２章　職場のメンタルヘルス不調を未然に防ぐ（企業におけるメンタルヘルス・マネジメント
間違いだらけの現場対応　ほか）
第３章　もし、メンタルヘルス不調になってしまったら１　休職（メンタルヘルス不調の兆候
「うつ病」とはどんな病気なのか？　ほか）
第４章　もし、メンタルヘルス不調になってしまったら２　復職（職場復帰への手順（ステップ）
職場復帰への対応１　本人　ほか）
第５章　メンタルヘルス・マネジメントで会社を元気にする（メンタルヘルス不調が企業にもたらすもの
メンタルヘルスが企業の業績を左右する　ほか）

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