超人材難でも稼げる スゴい工場
発売日：2016年12月
- ページ数
- ２２０ｐ
- ISBN
- 978-4-344-97030-4
- 著者情報
- 清水 英敦（シミズ ヒデアツ）
１９５９年愛知県生まれ。日本大学法学部卒業後、国内大手電機メーカーに入社。工場での生産管理や製造・技術などに携わる。１９８６年、常盤産業株式会社に入社。前職で身につけた知識と経験を活かし、提案型の営業を実践。１９９６年に取締役、２０００年に代表取締役に就任。２０１３年には企業向けメンタルヘルス従業員支援プログラムを提供する会社を設立するなど、企業のトータルサポートを行っている。認定ファシリティマネジャー（ＣＦＭＪ）、アマチュア無線技士、メンタルヘルス・マネジメント２種などの資格を持つ
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商品説明
人手不足の危機を乗り越えＶ字回復を目指す驚きの工場経営ノウハウとは。低コスト＆高効率の自動化を実現するために知っておくべき６つのポイント。
もう、工場に熟練職人はいらない。
人手不足の機器を乗り越えV時回復を目指す驚きの工場経営ノウハウとは
現在、中小製造業の間では、労働人口の減少による人材難が深刻化しています。
しかも、新たな人材が獲得できない一方で、これまで労働者のボリュームゾーンだったベテラン社員は次々と定年退職を迎えていきます。
若い人材は集まらず、高齢の人材はどんどんいなくなる――。
そんな超人材難の状況でも「稼ぐ」工場体質をつくるためには、工場の自動化しか道はありません。
本書では大手メーカーのように高価なロボットを導入する資金がない中小製造業でも、
さまざまな自動機の組み合わせによって生産効率を大幅に向上させ、
超人材不足でも稼げる工場をつくり上げるノウハウを紹介します。
目次
第１章 過去１００年で最悪の「人材難時代」が到来 軒並み人手不足に陥る中小製造業
第２章 進む作業者の高齢化 個人の能力に依存した企業は淘汰される
第３章 人手不足を大逆転のチャンスに変えろ 「人を減らす」現場改革で利益を激増させる
第４章 「人海戦術」の組み立て業務はムダだらけ 自動化で生産量倍増と品質向上を実現する
第５章 「熟練作業者」はもう必要ない 人の主観に左右されない外観検査システム
第６章 迫る第４次産業革命 今こそ「人依存」から「自動化」へと舵を切る絶好機
商品詳細
- 出版社名
- 幻冬舎メディアコンサルティング
- サイズ
- １９ｃｍ
- 対象年齢
- 一般
- フォーマット
- 単行本
注意事項
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