ＡＩが同僚　あなたはたのしく一緒に働けるか

経営・営業・販売・人事・クリエーティブ…職場でＡＩってどう使われるの？活用実例が満載！「２０２０年、ＡＩと働く未来は確実に明るい」

２０２０年、ＡＩと働く未来は、確実に明るい――
国内の一般企業から最先端まで活用事例が満載
“ＡＩが同僚”となる２０２０年の新しい働き方をわかりやすく解説

あなたは、ＡＩ（人工知能）に自分の仕事が奪われると思っていませんか？それは間違いです。ＡＩを業務で活用することで生産性を上げたり、創造的な仕事を増やし、競争力を引き上げることができるのです。

ＡＩが本格的に活用される時代、社会はどう変わり、企業はどのように変化していくのでしょう。そしてそのとき、人間に求められる能力とは、どんなものなのでしょうか。本書では、ビジネスの現場で採用事例とグローバルの最先端で活躍するＡＩの専門家による解説を通して、ＡＩをうまく活用し、人間が能力を存分に発揮できる未来の新しい働き方を示します。

野村総合研究所が英オックスフォード大学と研究して話題となったＡＩによって代替可能性が高い仕事について、「運用、顧客サポート」「販売、マーケティング」「製造、物流」「人事、人事管理、総務」各分野の業務別分類・分析も掲載しています。

現場から経営まで、全業界のすべてのビジネスパーソンに、「近未来の常識」として備えるべき知識の詰まった１冊。日本が直面している人口減や高齢化を乗り越え、人間が能力を存分に発揮する未来を実感できるはずです。

●いまなぜＡＩなのか？人類はどう向き合うべきか
●「ＡＩが同僚」の時代に向けた働き方のロードマップ
●ＡＩによって代替可能性が高い仕事とは？６００職について試算・分析
●職場での実用化の今と未来　３０社の最新導入事例を職種別に解説
●遺伝子分析、ソムリエ、ＣＭクリエイター・・・ＡＩの進化と専門技術　ほか

＜インタビュー＞
ハウステンボス社長　澤田秀雄氏
三越伊勢丹ホールディングス社長　大西洋氏
ライゾマティクス取締役　真鍋大度氏ほか
(「近刊情報」より)

目次

１　なぜ、今ＡＩなのか（ＡＩは人間の思考を統計などで近似するもの　情報あふれるビッグデータ時代に欠かせない
共に進化できるパートナー　人間はどうＡＩと向き合っていくべきか
同僚の力を最大化できるのは誰？協業を楽しむ遊びごころが成功の秘訣）
２　職場でのＡＩ実用化、今と未来（６００職の代替可能性を試算　「ＡＩが同僚」時代の働き方が議論に
この２〜３年でＡＩを実用化する企業が急増　深層学習がブレークスルーとなる
運用・顧客サポート
ｉｎｔｅｒｖｉｅｗ　澤田秀雄（ハウステンボス代表取締役社長、エイチ・アイ・エス代表取締役会長）―ハウステンボスは“国”、最新技術の実験場に
ｉｎｔｅｒｖｉｅｗ　占部利充（三菱商事ビジネスサービス部門ＣＥＯ常務執行役員）―社内業務では、英語同様の必須スキルに
ｉｎｔｅｒｖｉｅｗ　古森重隆（富士フイルムホールディングス会長・ＣＥＯ）―環境変化を見据えた仕込みが必要）
３　ＡＩの進化と専門家（ＡＩやロボットによる価値観の転換　ＡＩ記者による自動文書作成ができるまで
医師　東京大学医科学研究所―がん患者の治療に「ワトソン」を活用　１年かかる解析作業が３０分たらずで完了
ソムリエ　大丸松坂屋百貨店、三越伊勢丹―個人の味覚を学習したＡＩを生成　１０００種のワインからお薦め
教師・塾講師　サイトビジット―ＡＩで理解度と復習の必要性を判断　個人に応じた学習教材を提示
映像クリエーター　米マジスト―ＡＩが写真や動画の中身を選別　思い出を自動でプロのように編集
ＣＭクリエーター　マッキャンエリクソン―テレビＣＭをディレクション　作品の人気投票で人間に肉薄
ｉｎｔｅｒｖｉｅｗ　真鍋大度（ライゾマティクス取締役）―人に求められるのは文脈作り
「東ロボくん」で分かったＡＩが得意なこと、人間にしかできないこと―国立情報学研究所社会共有知研究センター長情報社会相関研究系教授　新井紀子）

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