まかせる技術 仕事と部下をベストマッチングさせた事例とテクニック集

富村興/著

発売日:2016年9月

  • まかせる技術 仕事と部下をベストマッチングさせた事例とテクニック集
  • まかせる技術 仕事と部下をベストマッチングさせた事例とテクニック集
ISBN
978-4-434-22477-5
著者情報
富村 興(トミムラ コウ)
1951年福岡県生まれ。能力開発トレーナー。小売業の世界で、店舗運営や企画部門のマネジメントを経験した後、40代でマネジメント能力開発をテーマに株式会社コウズクリエーションを設立。現在、同社の代表取締役

¥1,650 税込

7 nanacoポイント

7 セブンマイル

セブン-イレブン受取り(送料無料)

発送目安

発売日(発売日以降は当日)~2日で発送

宅配(送料¥550税込)

発送目安

発売日(発売日以降は当日)~2日で発送

交通状況・天候の影響や注文が集中した場合等、お届けにお時間をいただく場合がございます。

商品説明

部下に仕事を任せる重要ポイントはこれだ!20年間で約2万人以上のビジネスパーソンを熱血指導する能力開発トレーナーから、「部下が成長しない」と悩む全国の部長・課長へ贈る、「部下の力を最大限に引き出す上司」になるための1冊!現場で起こっている32事例をわかりやすく紹介・解説しながら「仕事を任せて部下を育てる」極意を伝授!

目次

序章 あなたのまかせ方は間違っている
第1章 まかせる前にやっておくべきこと
第2章 部下の「こだわり」を発見せよ!
第3章 部下がこだわる「4つの軸」
第4章 好かれたい上司は嫌われる
第5章 最強のチームを作るための3つのステップ
第6章 強い組織を育てるマネジメントサイクル

商品詳細

出版社名
ライティング
対象年齢
一般
フォーマット
単行本

注意事項

本の帯に関して
帯つきでの出荷はお約束しておりません。
商品ページに、帯のみに付与される特典物等の表記がある場合でも、確実に帯つきでの出荷はお約束しておりません。
また、帯は商品の一部ではなく「広告扱い」のため、帯の有無・破損による交換や返品は承っておりません。
版・表紙について
版・表紙(カバー)のご指定は承っておりません。ご注文いただくタイミングによっては、お届けする商品の版や表紙が商品ページ上のものとは異なる場合がございます。
また、初版にのみにお付けしている特典(初回特典、初回仕様特典)がある商品は、商品ページに特典の表記がされている場合でも、無くなり次第終了となります。

あなたへのおすすめ