名将の条件　監督受難時代に必要な資質

セ弱パ強、シーズン途中の監督解任、オーナーの現場介入、選手兼任監督、プレミア１２準決勝敗退…。問題や課題の多い今のプロ野球界に言えることは、監督の人材不足である。そもそも監督を育てるような環境が整っておらず、負けが込むと安易に監督を変えるようでは、いつまでたっても強いチーム作りは行えない。このような「監督受難」の時代に監督として必要な資質を、勝負と人間の機微を熟知した智将・野村克也が語る。

目次

第１章　間違いだらけの侍ジャパン監督選び（負けてはいけない試合で、小久保監督の采配のまずさが露呈した
嶋のリードは韓国側に読まれていた　ほか）
第２章　１２球団に本当の監督がいなくなった（かつての教え子たちが優勝を勝ち取ったヤクルト
原辰徳は名将とは言えない　ほか）
第３章　私が仕えた４人の監督（南海を選んだ理由は「レギュラーに一番近かったから」
「ブルペン捕手として採用した」と伝えられ、愕然とした　ほか）
第４章　監督に求められる資質（指導者たる者、言葉の引き出しを持っていなければならない
組織の力量は、リーダーの力量以上にはならない　ほか）
第５章　「期待できる人材は若手にはいない」という現実（後継者を育てなかったことが、最大の後悔である
外野手出身者に名監督は少ない　ほか）

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