知らないと損！働くみんなの労働法

本書は、人事労務調査研究機関で長年労働法の相談に対応してきた筆者が、働く人向けに「職場の問題解決に必要なこと＝労働法の正しい知識」を解説しています。労働時間、賃金、育児・介護、セクハラ、解雇など職場の具体的な労働問題を８８のＱ＆Ａで解説。問題解決の根拠となる法令や判例も収載し、改善のための社外の相談先もケースごとに案内。イラストや図表を使用したわかりやすい内容で、社員やパートさんなど働く側だけでなく、職場に問題を抱える管理職や人事労務担当者にも読んでいただきたい一冊です。

目次

第１部　基本編：労働法をどう自分に役立てるか（基本１　労働法とは何か
基本２　労働法を労働条件の改善にどのように活用するか―本書の使い方
基本３　具体的に会社に問題点を指摘するときは、どのように行えばよいか
基本４　自力で改善できない場合、誰に相談や助けを求めるか
基本５　労働法の判断根拠となる「法令」「通達」「判例」とは何か）
第２部　職場で問題となるシーン別に見たＱ＆Ａ（採用
労働条件
試用期間
賃金
労働時間
年次有給休暇
女性
育児・介護
定期健康診断
セクハラ・パワハラ
配置転換
懲戒、退職、解雇
パート等と正社員の差別待遇
社会・労働保険
労働組合）

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