新1分間マネジャー――部下を成長させる３つの秘訣
ケン・ブランチャード／著 スペンサー・ジョンソン／著 金井壽宏／監訳 田辺希久子／訳
発売日：2015年6月
- ISBN
- 978-4-478-02525-3
- 著者情報
- ブランチャード，ケン（ブランチャード，ケン）（Ｂｌａｎｃｈａｒｄ，Ｋｅｎ）
世界で最も影響力のあるリーダーシップの権威の一人。１９７９年に妻のマージーとケン・ブランチャード社を創業、国際的な経営コンサルティング・研修を展開。現在は同社のＣＳＯ（Ｃｈｉｅｆ Ｓｐｉｒｉｔｕａｌ Ｏｆｆｉｃｅｒ、最高精神責任者）を務める
ジョンソン，スペンサー（ジョンソン，スペンサー）（Ｊｏｈｎｓｏｎ，Ｓｐｅｎｃｅｒ）
医学博士で、心理学者。さまざまな大学や研究機関の顧問をつとめ、功績が認められてハーバード・ビジネス・スクールの名誉会員
金井 壽宏（カナイ トシヒロ）
神戸大学大学院経営学研究科教授。京都大学教育学部卒業、神戸大学大学院経営学研究科博士前期課程修了、マサチューセッツ工科大学でＰｈ．Ｄ．、神戸大学で博士（経営学）を取得。モティベーション、リーダーシップ、キャリアなど、組織における人間行動の心理学的・社会学的側面を研究している
田辺 希久子（タナベ キクコ）
東京教育大学卒業。青山学院大学大学院国際政治経済学研究科修士課程修了。翻訳家。神戸女学院大学教授
セブン-イレブン受取り(送料無料)
発送目安
発売日（発売日以降は当日）～2日で発送
宅配（送料¥550税込）
発送目安
発売日（発売日以降は当日）～2日で発送
交通状況・天候の影響や注文が集中した場合等、お届けにお時間をいただく場合がございます。
商品説明
３０年以上世界中で読まれてきた上司のための教科書が、生まれ変わった。短期間で目覚ましい成果を上げる「新１分間マネジャー」はどんな手法を使っているのか。「１分間目標」「１分間称賛」「１分間修正」の３つの秘訣で、部下のやる気を高め、自発的に動ける社員に変える。寓話形式だから、短時間で簡単にわかる。
世界1500万部の大ベストセラー
上司・管理職のバイブルが生まれ変わった！
行動科学と精神医学の研究に基づいた
目標の立て方・部下の褒め方・間違いの正し方で
抜群の成果を達成する
シリーズ累計
世界2100万部突破！
アップル、マイクロソフト、ツイッター、ベライゾン、ナビスコ、ジョンソン・エンド・ジョンソン、コカ・コーラ、ケンタッキーフライドチキン、ウォルマート、ＨＰ、ＡＴ＆Ｔ、ロッキード・マーティン、ハーバード大学、コーネル大学、米陸海空軍など、多くの企業や組織で成果をあげる
30年以上世界中で読まれてきた上司のための教科書が、生まれ変わった。短期間で目覚ましい成果を上げる「新1分間マネジャー」はどんな手法を使っているのか。「１分間目標」「１分間称賛」「１分間修正」の3つの秘訣で、部下のやる気を高め、自発的に動ける社員に変える。寓話形式だから、短時間で簡単にわかる。
目次
第１章 理想のマネジャーはどこにいる？（マネジャー探しの旅
新１分間マネジャーに出会う）
第２章 １分間マネジメントの３つの秘訣（第１の秘訣「１分間目標」
第２の秘訣「１分間称賛」
本当に成果は出ているのか
第３の秘訣「１分間修正」）
第３章 抜群の成果をあげる仕組みとは（新１分間マネジャーに成功の秘密を聞く
なぜ１分間目標で成果があがるのか
覚えたての段階では、ほめることが大切
１分間修正の裏にあるもの）
第４章 そして、また新１分間マネジャーが生まれた（新１分間マネジャーのゲームプラン
あなた自身への贈り物
ほかのみなさんへの贈り物）
商品詳細
- 出版社名
- ダイヤモンド社
- 対象年齢
- 一般
- フォーマット
- 単行本
- 原題
- 原タイトル：ＴＨＥ ＮＥＷ ＯＮＥ ＭＩＮＵＴＥ ＭＡＮＡＧＥＲ
注意事項
- 本の帯に関して
- 帯つきでの出荷はお約束しておりません。
商品ページに、帯のみに付与される特典物等の表記がある場合でも、確実に帯つきでの出荷はお約束しておりません。
また、帯は商品の一部ではなく「広告扱い」のため、帯の有無・破損による交換や返品は承っておりません。 - 版・表紙について
- 版・表紙（カバー）のご指定は承っておりません。ご注文いただくタイミングによっては、お届けする商品の版や表紙が商品ページ上のものとは異なる場合がございます。
また、初版にのみにお付けしている特典（初回特典、初回仕様特典）がある商品は、商品ページに特典の表記がされている場合でも、無くなり次第終了となります。
