労働時間制度改革　ホワイトカラー・エグゼンプションはなぜ必要か

「残業代ゼロ」という捉え方は正しいのだろうか。「儀式」化した三六協定に、なお存在意義はあるのか？割増賃金は本当に労働者の役に立っているのか？理想を求めた現行制度と現実とのゆがみを解消する新たな道を探る。

目次

第１章　労働時間は、なぜ規制されるべきなのか？
第２章　日本の労働時間規制は、どのようなものか？
第３章　日本の労働時間規制は、労働者の健康保護に役立ってきたのだろうか？
第４章　欧米の労働時間法制は、日本とどう違っているのだろうか？
第５章　日本の労働時間規制のどこに問題があるのか？
第６章　日本人にヴァカンスは似合わない？
第７章　労働時間制度改革論は、何を議論してきたのか？
第８章　新たな労働時間制度に向けての提言

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