なぜ、あの中小企業ばかりに優秀な人材が集まるのか？　お金をかけずにできる、とっておきの採活

“知恵と情熱”でここまでデキる！気鋭の人材コンサルタントによる「新卒採用を通じた、強い会社のつくり方」特別講義。

目次

第１章　新卒採用こそが会社を成長させ、社会の未来を創る行為なのです―新卒採用の意義
第２章　あなたの会社にとっての「優秀な人材」は明確になっていますか―採用までの手順
第３章　新人が期待はずれだったのは、採用担当者だけの責任ではありません―社内体制構築の重要性
第４章　効果的な手法とツールを駆使することで低コストでも採用活動はできます―テクニックとコストダウンの手法
第５章　面接を成功させる重要なポイントは、採用担当者としての自覚です―成功する面接術
第６章　内定の出し方や内定後の取り組みも、採用担当者の重要な仕事です―内定後のステップ

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