グローバル人材採用 育成 制度開発ガイド グローバル戦略成功の要
発売日:2013年5月
- ISBN
- 978-4-7782-0252-1
- 著者情報
- 加賀 博(カガ ヒロシ)
株式会社ジーアップキャリアセンター代表取締役。一般社団法人千葉県ニュービジネス協議会副会長。一般社団法人チェンジ・メーカーズ理事長。慶応義塾大学法学部卒業、沖電気工業株式会社を経て、株式会社リクルートに入社。求人情報誌「とらばーゆ」の創刊を手がけ、その後独立。これまで1,000社を超える企業の人事・組織開発のコンサルティングに携わる。多数の大学院、大学にてキャリア教育学を専任し、年間10,000人の学生を教える実績を持つ
セブン-イレブン受取り(送料無料)
発送目安
発売日(発売日以降は当日)~2日で発送
宅配(送料¥550税込)
発送目安
発売日(発売日以降は当日)~2日で発送
交通状況・天候の影響や注文が集中した場合等、お届けにお時間をいただく場合がございます。
商品説明
経営者・人事責任者必見!グローバルの波に挑戦する人材戦略の指南書。
目次
第1章 『グローバル人材』の採用成功の法則と育成基盤の整備方法(21世紀なぜグローバル人材がこれほど必要とされるのか
グローバル人材とはどのような要件を備えた人か
グローバル人材の就業意欲・意識の特色 ほか)
第2章 「グローバル人材」の育成(グローバル人材に必要とされる日本の基礎知識―日本人アイデンティティの基本基盤
グローバル人材の最大のテーマ「ダイバーシティ」
グローバル人材のキャリアエンプロイアビリティ開発体系 ほか)
第3章 「グローバル人材・組織マネジメント制度」の構築・設計(グローバル人材・組織マネジメントの普遍的法則
グローバル人材ビジネススキル能力評価の方法
グローバル人材評価ポートフォリオの作成方法 ほか)
商品詳細
- 出版社名
- カナリアコミュニケーションズ
- 対象年齢
- 一般
- フォーマット
- 単行本
注意事項
- 本の帯に関して
- 帯つきでの出荷はお約束しておりません。
商品ページに、帯のみに付与される特典物等の表記がある場合でも、確実に帯つきでの出荷はお約束しておりません。
また、帯は商品の一部ではなく「広告扱い」のため、帯の有無・破損による交換や返品は承っておりません。 - 版・表紙について
- 版・表紙(カバー)のご指定は承っておりません。ご注文いただくタイミングによっては、お届けする商品の版や表紙が商品ページ上のものとは異なる場合がございます。
また、初版にのみにお付けしている特典(初回特典、初回仕様特典)がある商品は、商品ページに特典の表記がされている場合でも、無くなり次第終了となります。