ＩＦＲＳ設定の背景 基本事項の決定・従業員給付
発売日：2013年4月
- ISBN
- 978-4-419-05978-1
- 著者情報
- 山田 辰己（ヤマダ タツミ）
１９７６年慶應義塾大学商学部卒業。公認会計士。住友商事（株）、中央青山監査法人、国際会計基準審議会（ＩＡＳＢ）理事を経て、２０１１年９月よりあずさ監査法人理事パートナー。本書との関係では、１９９５年から２００１年まで国際会計基準委員会（ＩＡＳＣ）日本代表を務め、２００１年から２０１１年までＩＡＳＢ理事を務めた
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商品説明
現在のＩＦＲＳがどのような議論の積み重ねの上に存在しているのか？どのような問題に対応するために基準は作成されたのか？『基本事項の決定・従業員給付』編。前ＩＡＳＢ理事が基準設定に至る背景を膨大な資料からクロノロジカルに整理。
目次
第１部 ＩＦＲＳの基本事項の決定（第１部で取り扱う事項
ＩＦＲＳ財団の主要組織
ＩＦＲＳの採択及びＩＡＳ第３９号適用指針の扱い
国際財務報告基準に関する趣意書の改訂
年次改善プロセス）
第２部 ＩＡＳ第１９号―従業員給付（ＩＡＳ第１９号改訂の概要
資産の上限に関する改訂（２００２年５月）
数理計算上の差異、グループ制度及び開示に関連する改訂（２００４年１２月）
確定給付制度などに関連する改訂（２０１１年６月）
解雇給付に関連する改訂（２０１１年６月）
資産の上限と最低積立要求との関係に関連する解釈指針（ＩＦＲＩＣ第１４号）（２００９年１１月））
商品詳細
- 出版社名
- 税務経理協会
- 対象年齢
- 一般
- フォーマット
- 単行本
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