人権CSRガイドライン 企業経営に人権を組み込むとは

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ISBN
978-4-7592-2408-5
著者情報
菅原 絵美(スガワラ エミ)
大阪大学大学院国際公共政策研究科特任研究員

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商品説明

国内外の動向を踏まえ改訂。この新たなガイドラインは指導原則はもちろん、国連グローバル・コンパクトの人権・労働原則、ISO26000、GRIのサステナビリティ報告ガイドライン「G3.1」、日本経団連企業行動憲章(第6版)を広くカバーする内容になっています。

目次

第1章 なぜ今、人権CSRなのか(世界のCSRガイドラインにおける人権の主流化
ところで「人権」とは?
「ビジネスと人権」を考える
国連による企業の人権責任ガイドラインの確立
人権尊重の取り組みは企業の市場競争力を高める
「人権CSR」とは?)
第2章 人権CSRガイドラインとは(ガイドラインの問題意識
ガイドラインの活用法
ガイドラインチェックシート)
第3章 人権CSRマネジメント編の解説と好事例
第4章 人権CSRパフォーマンス編の解説と好事例

商品詳細

出版社名
部落解放・人権研究所
対象年齢
一般
フォーマット
単行本

注意事項

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