現代組織論
発売日：2012年12月
- ISBN
- 978-4-326-60246-9
- 著者情報
- 田尾 雅夫（タオ マサオ）
１９４６年香川県に生まれる。京都大学文学研究科（心理学専攻）修了。博士（京都大学、経済学）、京都府立大学文学部社会福祉学科助教授、京都大学経済学部経営学科教授、京都大学公共政策大学院教授を経て、２００８年以降、現職。現在、愛知学院大学経営学部教授。著書『行政サービスの組織と管理』（木鐸社、１９９０年、日本経済新聞経済図書文化賞、日本組織学会賞を受賞）など
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商品説明
この社会では、組織を経験せずして生き抜くことはできない。わたしたちは、組織とともに何ができるのか／できないのか。現代における組織とは？組織論の新しい体系。
わたしたちは組織を抜きに、経験せずして生きることはできない。組織と共にこの社会を生き抜く方法としての、新たな組織論決定版。
目次
組織論の現在
組織デザイン
マネジメント―ビュロクラシーの効用と限界
起業と組織化
環境適合と戦略
制度、慣性、淘汰
組織における合理と非合理
コミュニケーションと意思決定
コンフリクトとパワー・ポリティクス
職場集団とリーダーシップ
社会化とコミットメント、日本的経営
人的資源管理
サービスｔプロフェッショナル
組織と倫理
組織の病理
組織の革新
評価論とその限界
一つの結論
商品詳細
- 出版社名
- 勁草書房
- 対象年齢
- 一般
- フォーマット
- 単行本
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