Ｑ＆Ａ院長先生の労務管理　クリニックの労働トラブル予防と解決

発売日：2012年8月

ページ数: １５８ｐ
ISBN: 978-4-502-05920-9
著者情報: 吉田　卓生（ヨシダ　タクミ）
デライトコンサルティング株式会社代表取締役。吉田卓生社会保険労務士事務所、税理士法人ブレインパートナー、社会保険労務士。１９７７年、名古屋市生まれ。名古屋大学経済学部卒。名古屋市交通局に勤務中、社会保険労務士資格を取得。２００７年現税理士法人ブレインパートナーへ入社。２００９年、吉田卓生社会保険労務士事務所を開設。医療機関に特化し、労務と税務の両面から総合的なコンサルティングを行うと同時に、開業時の支援から労務トラブルの解決、助成金の申請まで、日々クライアントに対して親切丁寧なサポートを実行している

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商品説明

小規模医療機関の院長に必要な労務管理のポイントを、Ｑ＆Ａや職員との対話例を通して解説。

人事労務管理は院長のもっとも重要な仕事
院長が職場で実践する人事労務管理のポイント
院長の“人事労務管理力”の発揮
勤務時間
採用面接
健康管理
服務規律
働きやすい職場
休日と休暇
人事評価
給与・賞与
育成
退職・解雇

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