新労働基準法実務問答 第1集
発売日:2012年6月
セブン-イレブン受取り(送料無料)
発送目安
発売日(発売日以降は当日)~2日で発送
宅配(送料¥550税込)
発送目安
発売日(発売日以降は当日)~2日で発送
交通状況・天候の影響や注文が集中した場合等、お届けにお時間をいただく場合がございます。
商品説明
労働基準法の契約・時間・休暇に関する項目についてQ&A方式でわかりやすく解説。全62問中には、人事担当者が日常的に遭遇しやすい実務上の問題を厳選して収録。疑問解消への手助けとなる図表を盛込み、全問イラストを掲載。
目次
第1章 労働契約(労働者の同意なしに配転行えないか
解雇予告後に業務上災害、予告の効力は ほか)
第2章 労働時間(適用は事業場単位で判断してよいのか
労働者のカウントでパートどうする ほか)
第3章 変形労働時間(一カ月単位の変形労働時間制、協定必要か
一カ月単位なら日、週の上限ないか ほか)
第4章 年次有給休暇(入社時と基準日に分けて与えてよいか
パートタイマーの年休どうなる ほか)
商品詳細
- 出版社名
- 労働調査会
- 対象年齢
- 一般
- フォーマット
- 単行本
注意事項
- 本の帯に関して
- 帯つきでの出荷はお約束しておりません。
商品ページに、帯のみに付与される特典物等の表記がある場合でも、確実に帯つきでの出荷はお約束しておりません。
また、帯は商品の一部ではなく「広告扱い」のため、帯の有無・破損による交換や返品は承っておりません。 - 版・表紙について
- 版・表紙(カバー)のご指定は承っておりません。ご注文いただくタイミングによっては、お届けする商品の版や表紙が商品ページ上のものとは異なる場合がございます。
また、初版にのみにお付けしている特典(初回特典、初回仕様特典)がある商品は、商品ページに特典の表記がされている場合でも、無くなり次第終了となります。