残業させないチーム仕事術　ムダがミスが時間が激減する

残業をしないチームのほうが、成績はいい！誰もがうらやむ「チーム」に生まれ変わろう。余計な仕事を減らして、自分とメンバーのプライベートを充実させる方法。

ライフワークバランスという考え方が浸透しはじめ、仕事は大事だがプライベートも充実したいというビジネスパーソンが増えてきている。組織の力を最大限に活用し仕事の整理・整頓・見える化で、効率、生産性をUPする。

目次

第１章　残業をなくすには、どうすればいいのか
第２章　まずは、仕事の「見える化」をしよう
第３章　仕事を「捨てて」残業をなくす
第４章　仕事の「偏りをならして」残業をなくす
第５章　仕事の「流れをよくして」残業をなくす
第６章　人を育ててチームを活かす

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