転職１年目の仕事術

腰の低さは新入社員、仕事の中身は年齢以上をめざせ。意外と知られていない、新しい職場でうまくいく人の行動法則。入社３ヶ月以内に「こいつ、やるな！」と思わせる４５の方法。

目次

第１章　入社前にしておきたい「下準備」（職場のすぐ近くに住む
最初の挨拶で「まだ何もわからない未熟者ですが」と言わない
フルネームで名乗る癖をつける
清潔感、体臭には極限まで気を遣う
貯金よりも自己投資を意識する　ほか）
第２章　転職１日目から意識しておきたいこと（腰の低さは新入社員、仕事の中身は年齢以上を目指す
質問するタイミングには気を遣い、依頼されるタイミングは相手に遠慮させない
年下の上司にこそ気を遣わせない
視野に入った人には自分から挨拶をする
ボリュームゾーンの１５分前出社を貫き通す　ほか）
第３章　はじめの１０日間に意識しておきたいこと（会議で使う機材の操作をマスターする
前職での教訓から「たったひとつ」のルールをつくり、それを死守する
前の会社の話を、聞かれもしないのに自分から口にしない
前の会社で「食わず嫌い」だった仕事に果敢に挑戦する
前の会社で「苦手なタイプ」だった人に積極的に話しかける　ほか）
第４章　はじめの９０日間に意識しておきたいこと（忙しくても夜のつき合いには顔を出す
上司に「うるさい」と言われるくらいに報・連・相を徹底する
会社の周辺でタクシーのつかまりやすい場所を把握しておく
周囲に本音をベラベラ話さない
携帯電話を公然といじらない　ほか）
第５章　はじめの９０日間を過ぎてから意識しておきたいこと（出張の帰りに３回に１度はお土産を
取引先との飲み会には極力参加する
自分を採用してくれた担当者に暑中見舞いと寒中見舞いを出す
前の会社の上司や同僚にも「元気でやっています」と手紙を書く
厳しいけど仕事ができる人にしがみついていく　ほか）

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