社長！油断していると社員に会社潰されますよ！　Ｅｖｅｒｙｏｎｅ，ｋｅｅｐ　ｙｏｕｒ　ｇｕａｒｄ　ｕｐ！

労働審判をかけ、会社から不当にお金を巻き上げようとする従業員が大増殖中！―本当の敵は社内にいた。

目次

プロローグ　従業員が企業の最大の敵になる？
第１章　企業を訴える従業員はなぜ増えてきたのか？―それは労働審判法の施行からはじまった
第２章　従業員のトラブルを防止する３つのポイント―まずは労働基準監督署に足を運ぼう
第３章　トラブルを起こさせない就業規則の作り方―生きたルールの運用で企業を守る！
第４章　解雇をめぐるトラブルから会社を守る方法―就業規則と労使団結でリスクを回避する
第５章　アルバイト従業員も正社員と同じ対策を打とう―絶対に間違わない非正規雇用者対策とは？
第６章　不正な残業代の請求はこうやって阻止せよ―労働時間と割増賃金のルールを押さえる
第７章　口座差押えのピンチは労使の連帯で切り抜けよ―仮処分・仮差押え手続の恐怖とは？
第８章　従業員のストレス予防は最大のリスク管理だ―産業医と協力してうつ病トラブルを防ぐ
第９章　セクハラ・パワハラが起こらない職場にすべし―有効な事前の防備と事後の報道対策とは？
エピローグ　トラブルを起こす従業員を見分ける法

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