改正雇用対策法の実務解説

改正雇用対策法は平成19年８月４日（一部は10月1日）から施行されました。改正法では、雇用政策を「人口の構造の変化に対応して行う」ことを明記した点に象徴されるように、施策の展開に関する基本的な枠組みを大きく変更したほか、募集採用時の年齢制限を原則禁止し、青少年の募集方法・外国人労働者の雇用管理に関する規定を整備するなど、多様な労働力の充足を図るため抜本的な見直しが行われています。本書は、法の制定、改正の経緯、各条の趣旨・内容等を可能な限り分かりやすく説明したものです。

目次

序章　雇用対策法の制定と改正
第１章　総則
第２章　求職者および求人者に対する指導等
第３章　技能労働者の要請確保
第４章　職業転換給付金
第５章　事業主による再就職の援助を促進するための措置
第６章　外国人の雇用管理の改善、再就職の促進等の措置
第７章　雑則
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