人材評価着眼点シート 考課者必携「改訂３版」
発売日：2008年5月
- 版数
- 改訂３版
- ISBN
- 978-4-86326-021-4
- 著者情報
- 野原 茂（ノハラ シゲル）
日本賃金研究センター主席アドバイザー。昭和１７年、長崎県生まれ。企業の実務家時代から楠田丘氏に師事し、昭和５７年、現職に転じてからは楠田理論の普及に努め今日に至る。人事・賃金・教育などの幅広い分野で活躍中。中小企業大学校講師（人事賃金管理担当）。東京都品川区在住
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商品説明
「上司のための人を活かす人事考課ハンドブック」（経営書院刊）の続編として執筆したものです。本書では三つの判断行動のうち、二つの判断行動、1行動の選択、2要素の選択、という核心的側面に照準をおいています。（野原 茂）
目次
第１章 人事考課と三つの判断行動（三つの判断行動とは
行動の選択
行動の選択と考課期間
要素の選択
段階の選択
成績考課と能力考課
能力考課とコンピテンシー（実力）評価の関係）
第２章 要素別行動の着眼点（行動の着眼点化のポイント
着眼点化の進め方）
第３章 要素別着眼点のいろいろ（事例編）（情意考課
成積考課
基本的能力
課題対応能力
対人対応能力
コンピテンシー）
商品詳細
- 出版社名
- 産労総合研究所出版部経営書院
- 対象年齢
- 一般
- フォーマット
- 単行本
注意事項
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