これから１０年の賃金闘争－仕事と賃金の関

「格差社会」を生み出す一番の要因は、雇用形態による賃金水準のちがいだ。低賃金の非正規労働者が増えることで、終身雇用を中心としたこれまでの正規労働者の賃金は、相対的に恵まれているように見え、成果主義賃金への移行を後押している。経営者側の主張する「総額人件費の抑制」が推し進められる中で、私たち働くもの全体の生活の向上につながるような賃金形態とはどんなものなのだろうか。

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