Ｌｅｔ’ｓ“社会人” 若者の就職意識の現状＆職業意識改革への提言
発売日：2007年10月
- ISBN
- 978-4-903644-02-8
- 著者情報
- 三木 佳光（ミキ ヨシミツ）
現在、文教大学国際学部教授、亜細亜大学非常勤講師、日本経営協会参与、人材育成学会常任理事。前・文教大学学長補佐・湘南校舎就職委員長。元・鹿島建設株式会社人事部長・クリエイティブライフ株式会社取締役。慶應義塾大学卒業後、鹿島建設（株）に入社、経済同友会に調査役として出向、鹿島建設（株）に復職後、本社原子力室・土木企画部・ＴＱＣ推進室・営業本部企画部・人事部などを歴任
安積 義晴（アサカ ヨシハル）
現在、鹿島建設株式会社営業本部営業部長。早稲田大学政治経済学部卒業、国際大学国際関係学研究科（修士）修了。鹿島建設（株）に入社、仙台支店、人事部を経て、営業本部に移り、２００２年４月より現職
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商品説明
２つの問いの答えが見つけられる、「あなたは今まで何をやってきましたか」、「あなたは今から何をしたいのですか」。生きた学歴・職歴が書ける、学歴：学校卒でなく、「学習歴」、職歴：職業・職種でなく、「仕事歴」。人生のステージに応じた働き方がわかる、キャリア開発：充実した職業選択、生きる力：社会貢献の自立・自律型人間。就職活動受難（地獄）からの脱出、生きがい・働きがいのための処方箋。
目次
第１部 モラトリアムを続ける学生（従前の就職活動モデルの崩壊
複数内定を得る学生の意識 ほか）
第２部 若者のキャリア形成への提言（企業へ：人材確保戦略は企業ドメインで
大学へ：就職支援からキャリア形成支援へ ほか）
第３部 大学における就職支援の事例紹介―中部、関西、九州の代表９大学（インタビュー調査の概要
インタビューした大学の共通認識 ほか）
第４部 補講―生き方と働き方に関するキャリア概念（キャリア教育の発端
キャリア発達の概念と理論 ほか）
商品詳細
- 出版社名
- イワキ・プランニング・ジャパン
- 対象年齢
- 一般
- フォーマット
- 単行本
注意事項
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