「できる部下」を育てるコーチング・ノート
発売日:2007年2月
- ISBN
- 978-4-534-04185-2
- 著者情報
- 吉田 典生(ヨシダ テンセイ)
1963年、三重県伊勢市生まれ。(有)ドリームコーチ・ドットコム代表取締役。コミュニケーションコンサルタント。ICF(国際コーチ連盟)マスター認定コーチ。関西大学社会学部卒業後、テレビ番組制作会社、出版プロダクションを経て独立。フリージャーナリストとして主に組織の人材開発、キャリア構築などをテーマに取材、執筆。取材過程でコーチングに出会い、研究・学習を開始。2000年以降、ビジネスリーダーのコーチ、組織コミュニケーション変革のコンサルタントとして活動
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商品説明
「できる上司」は「できる部下」を育てるのが苦手?6つのステップであなたの組織に「できる人」が続々と現れます。
「できる人」シリーズ第3弾。豊富な会話例から「伸ばす上司」のトーク術を学べる1冊。部下の「やる気」を引き出す実例が満載。
目次
Prologue 部下が伸びないのは、どこに原因がある?
1 あなたの指導法は本当に正しい?
2 自分と違う相手を受け入れよう
3 失敗、不満、不安を「意欲」に変えるには?
4 芽生えた「意欲」から「行動」を起こさせるには?
5 「継続の壁」はどうやって乗り越える?
6 さらなる目標を掲げて「できる部下」へ!
Epilogue 「伸ばす人」のための5つの道しるべ
商品詳細
- 出版社名
- 日本実業出版社
- 対象年齢
- 一般
- フォーマット
- 単行本
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