文化が衝突するとき 異文化へのグローバルガイド

  • 文化が衝突するとき 異文化へのグローバルガイド
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ISBN
978-4-523-26434-7
著者情報
ルイス,リチャード・D.(ルイス,リチャードD.)(Lewis,Richard D.)
世界三〇カ国に拠点を持つ、異文化教育・言語研究所、リチャード・D.ルイス・コミュニケーション会長。1989年以来季刊雑誌『クロス・カルチャー』を発行。異文化教育の第一人者としてイギリス本国のみならず、フランス、ドイツ、スウェーデン、デンマーク、ノルウェー、フィンランド、イタリア、スペイン、香港、米国等で広く講義を行っている。また、ドイツ銀行、メルセデス・ベンツ、BMW、フィアット、ジレット、ファイザー、アンダーセン・コンサルティング、フランス銀行、ABB、ネッスル、ノーティカ、アリアンズ、ボルボ、サーブ、IBMなど有数の企業、各国政府機関の異文化コンサルタントをつとめる。イギリスの著名な言語教育家である氏は、一〇のヨーロッパ系言語、二つのアジア言語に堪能である。日本には五年滞在したが、その間、美智子皇后を始め皇室メンバーの個人教授もつとめた。1997年には、フィンランド政府より、ナイトの称号を贈られた

阿部 珠理(アベ ジュリ)
立教大学社会学部教授。立教大学社会学部卒業後、UCLA大学院修了。専門は比較文化論、先住民文化論。ことにアメリカ先住民ラコタ・スー族を対象に、継続的なフィールド・ワークを行い、先住民を軸としたアメリカ文化社会論のエキスパートとして活躍している

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商品説明

グローバリゼーションが進行するいま、さまざまな異文化間の衝突や対立をどう回避するか。日本に5年間滞在し、美智子皇后を始め皇室メンバーの個人教授をつとめた英国の著名な異文化コンサルタントが世界53カ国に及ぶ異文化事情を明らかにする。

目次

第1部 文化的多様性に気づく(異なる言語、異なる世界
文化的な条件づけ)
第2部 異文化的要素に対処する(文化を分類する
時間の使い方
地位、リーダーシップ、組織 ほか)
第3部 相手をよく知る(英語圏
東西ヨーロッパ
北欧諸国 ほか)
エピローグ 共感を養う

商品詳細

出版社名
南雲堂
対象年齢
一般
フォーマット
単行本

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