図解小さな会社の退職金の払い方
発売日：2001年11月
- ISBN
- 978-4-492-09169-2
- 著者情報
- 北見 昌朗（キタミ マサオ）
昭和３４年名古屋市生まれ、昭和５７年大学卒業、同年新聞社に入社、中小企業専門の経済記者として数千社を取材、平成７年に独立して株式会社北見式賃金研究所を設立して所長に就任し、中小同族会社を対象にした賃金・人事コンサルタント業を始める
大平 吉朗（オオダイラ ヨシロウ）
昭和１５年長野県生まれ、愛知教育大学教育学部卒業後、愛知大学大学院修士課程経済学専攻科修了、愛知県立高等学校教諭、監査邦人丸の内会計事務所勤務を経て、昭和４７年大平経営会計事務所を設立、独特の大平式会計管理の手法を開発、今日では個人会計事務所として日本有数の顧問先数を持つ。公認会計士、税理士、中小企業診断士、中小企業大学校客員教授
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商品説明
小さな会社では、社員が3人も同時に定年で辞めると退職金倒産してしまう。どう対処すればいいのか、中小企業経営者の身になって奥の手をアドバイスする。
目次
序文 改革を先送りすれば退職金倒産する！
第１章 経営者は退職金問題の重大性がわかっていない
第２章 中小企業の退職金制度はこう変わる
第３章 社外準備制度の種類とその内容はどうなっているのか
第４章 退職金制度改革の実務はこうやる
第５章 退職金の法律に強くなる
第６章 定年後の継続雇用
第７章 同族会社の役員の退職金のあり方
第８章 退職金の税金知識
商品詳細
- 出版社名
- 東洋経済新報社
- 対象年齢
- 一般
- フォーマット
- 単行本
注意事項
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