仕事の社会心理学
Ｐｅｔｅｒ Ｃｏｌｌｅｔｔ／編 Ａｄｒｉａｎ Ｆｕｒｎｈａｍ／編 長田雅喜／訳編 平林進／訳編
発売日：2001年6月
- ISBN
- 978-4-88848-545-6
- 著者情報
- コレット，ピーター（コレット，ピーター）（Ｃｏｌｌｅｔｔ，Ｐｅｔｅｒ）
オックスフォード大学心理学部
ファーンハム，エイドリアン（ファーンハム，エイドリアン）（Ｆｕｒｎｈａｍ，Ａｄｒｉａｎ）
ロンドン・カレッジ大学心理学部
長田 雅喜（オサダ マサヨシ）
１９３６年神奈川県生まれ。現在、愛知学院大学情報社会政策学部教授、博士（教育心理学）。名古屋大学名誉教授
平林 進（ヒラバヤシ ススム）
１９４４年愛知県生まれ。現在、名古屋女子大学家政学部教授、Ｐｈ．Ｄ．
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商品説明
パーソナリティと生産性、組織内の対人関係と仕事、賃金や福利と従業員の満足感などについて語る。（心理図書総目録より）
パーソナリティと生産性、組織内の対人関係と仕事、賃金や福利と従業員の満足感・労働意欲など。
目次
仕事のための社会化
仕事におけるパーソナリティ
パーソナリティと生産性
組織におけるリーダーシップとフォロワーシップ―対人関係の役割
海外のイギリス人ビジネスマン
アメリカとイギリスにおける賃金の満足感
海洋油田従業員の労働と福利
職務要求と不安
社会化された仕事
環境変数が仕事での行動に及ぼす影響
社会的スキルと仕事
心理学の実践的活用
年齢と仕事
仕事の社会心理学：２０００年に向けて
商品詳細
- 出版社名
- ナカニシヤ出版
- 対象年齢
- 一般
- フォーマット
- 単行本
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