２１世紀に勝つ企業

２１世紀に光り輝く企業であり続けるためには、組織と人材両面においてグローバリズムという考え方を取り入れる必要がある。そして、そうした考え方を取り入れた企業のみが次世紀において成功を約束される。

目次

第１部　２１世紀における企業の競争力（核心能力
エンドユーザー
たゆまぬ創造
知的財産権
電子商取引
現金在庫
学習型組織
グローバル・コーポレーション）
第２部　２１世紀における企業の組織（企業の存在意義
企業の組織
２１世紀における企業の組織
２１世紀における企業の組織
２１世紀における企業の組織運営
２１世紀における企業の「４つのコンセプト」）
第３部　２１世紀における企業の「人才」（２１世紀における企業の構造
２１世紀における企業の観念
２１世紀における企業の「人才」
いかに２１世紀における企業の「人才」になるか）

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