働く大人のための「学び」の教科書

若手もミドルも、みんなが学び続ける時代。東京大学・中原淳先生が教える！僕たちに必要な本当の学び方。３０代から４０代の様々な職種の「学び賢人」を紹介！

健康寿命80代まで働く時代、ひとつのスキルや技能で“一生食える"時代ではない。
このことは40代・50代のミドル世代も、20代・30代の若手世代も、うっすら感じている。
しかし「働き続けるために、自分は何をすればいいのか、どうすればいいかわからない」という人は多い。
また「それには、学んで変わっていかなければ! 」とセミナーや勉強会に参加して自己研鑽に励んではいるものの、
自己成長につながっている感じがしない、評価も給料も上がらない…そんな人も多い。

本書は、東京大学大学総合教育研究センターで、「大人の学びを科学する」をテーマに、
学びと自己成長の関係を研究し続けている著者が、「学ぶ、成長する、変わる」のサイクルをまわせば、
人生は楽しいという主張のもと、今の仕事を介して、読書やワークショップなどの勉強会やセミナーに参加して、
あるいは大学院などの教育機関で、どうすれば最も効果的に、かつ継続して学べるか、変わり続けることができるかを、図やイラストを使って解説。

本書の特徴は2つ。
勉強法の類の書籍は、著者自身の体験が語られているものが大半だが、
本書は10万人以上のビジネスパーソンの考え方と行動を客観的にみてきた著者が、
大人の学びの原理原則、やるべき行動を体系だてて整理しているということ。

ふたつめは、そもそも学び続けるにはどうしたらいいか、
全員一律の答えはなく一人ひとり、自分自身の最適解を導き出すしかないのだが、
本書ではそれを「他者の学びから学ぶ」べく、試行錯誤を繰り返しながら学び続けている7人のビジネスパーソンを紹介。
本書を読めば、若手の人は長期化する仕事人生に今からどう備えていけばいいか、
中年以降の人は、あと一山、二山越えていくために、今からやるべきことは何かが見えてくる。

目次

１　僕たちはなぜ学び続けなければならないのか？（キャリアを登って下りて、そして新たに登る時代
下山で遭難する人たちの共通点　ほか）
２　「大人の学び」３つの原理原則（背伸びの原理
振り返りの原理　ほか）
３　「大人の学び」７つの行動（タフアサイメント＝タフな仕事から学ぶ
本を１トン読む　ほか）
４　学び上手さんの「学びの履歴書」から学ぶ（「会社の看板」に頼らず「自分」に力をつける
「楽しいから学ぶ」を続けて「複業」に　ほか）

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