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  • 仕事が思い通りになる!ほめ方心理術

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仕事が思い通りになる!ほめ方心理術

  • 神岡真司/著 神岡 真司
    ビジネス心理研究家。日本心理パワー研究所主催。最新の心理学理論をベースにした法人対象のモチベーションセミナー、コミュニケーショントレーニング、人材開発コンサルティングなどで活躍中。世の中の「裏側」研究をライフワークとしている

  • ISBN
    978-4-909689-05-4
  • 発売日
    2018年07月

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商品の説明

  • 失敗した相手に対して、「ダメじゃないか、何やってんだよ」と言うのではなく、「どうしたんだい、きみらしくないな」「その失敗を糧にすればいいよな」こう変えるだけでほめ言葉になるのです!現場ですぐに使える技が満載!
目次
まえがき ほめ上手だけが仕事のチャンスをつかんでいく!
第1章 まずは「ほめ」の基本を押さえる!(大人のほめ方には4種類ある!
「ほめ」が苦手な人の共通点とは? ほか)
第2章 「ほめ」には基本的ルールがある!(目上の人をほめるのは難しい!
危険なほめ言葉もたくさんある! ほか)
第3章 「ほめ」を効果的にする活用例!(短いほめ言葉で、強い印象を残そう!
いったん落としてからほめよう! ほか)
第4章 天下一品の「ほめ方リスト」(日頃の付き合いを円滑にするほめ方とは?
年上の部下や非正規雇用の人をほめる! ほか)

商品詳細情報

フォーマット 単行本
サイズ 19cm
対象年齢 一般
初版の取り扱いについて 初版・重版・刷りの出荷は指定ができません。
また、初版にのみにお付けしている特典(初回特典、初回仕様特典)がある商品は、
商品ページに特典の表記が掲載されている場合でも無くなり次第、終了となりますのでご了承ください。

商品のおすすめ

「ほめ方」の習得で大切なのは、まず人を「否定しない」習慣を取り入れることです。
たとえば、よくやりがちなのが、ミスをした後輩や迷惑をかけられた相手へ、
批判や否定の言葉を投げかけることです。
こうした習慣から脱却しないといけません。
「ダメじゃないか、何やってんだよ」
といった言葉がすぐにも口をついて出てきそうですが、グッと飲み込んで、
別の言葉に置き換えるのです。
まずは、それを心がけるだけで十分です。
「どうしたんだい、きみらしくないな」
「それを糧にすればいいよな」
こう変えるだけで、すでに「ほめ言葉」になっていることにお気づきいただけましたか?
~本文より~
ビジネス心理研究家が徹底解説!
ほめ方を変えることによって、部下も、上司も、そしてチームも思い通りに変わる!
天下一品のほめ方が満載!

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