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  • 継続雇用制度導入マニュアル 65歳まで全員働ける企業をめざして 〔2013〕改訂第4版

  • 継続雇用制度導入マニュアル 65歳まで全員働ける企業をめざして 〔2013〕改訂第4版

継続雇用制度導入マニュアル 65歳まで全員働ける企業をめざして 〔2013〕改訂第4版

  • ページ数
    55p
  • ISBN
    978-4-89761-475-5
  • 発売日
    2013年06月

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商品の説明

  • 賃金システムの整備や助成金の活用など「採算の取れる」高齢者処遇制度を紹介するだけでなく、高齢者雇用ならではの問題である体力低下による事故・健康障害の防止対策、職務再設計のやり方にも触れており、高齢者雇用を考える上で実践的な1冊です。改正高年齢者雇用安定法に対応、巻末には先行企業の取組み例も掲載しています。
目次
第1章 今なぜ高齢者雇用なのでしょうか(高齢化の現状
「人口高齢化社会」に向けた対策
「人口減少化社会」に向けた対策
採算の取れる高齢者処遇制度とは?)
第2章 就労環境の整備(ニーズに合わせた労働時間制度
事故・健康障害の防止
職務再設計
高齢・障害・求職者雇用支援機構の援助メニュー)
第3章 次世代育成の目標明確化
第4章 先行企業の取組み例

商品詳細情報

フォーマット 単行本
サイズ 26cm
対象年齢 一般

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